工具人是一个管理学概念。管理学理论认为,在现代管理学理论提出之前,管理对象被当成工具使用。在工具人阶段,管理者单纯发布命令,管理对象完全被动地接受命令;因此这一阶段的管理属于工具人阶段,被当作工具使用的奴隶就是工具人阶段的体现之一[1]。紧接工具人的阶段是经济人阶段[2][3]

参考资料

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  1. ^ 樊和平. 中國人文管理. 五南图书出版公司. 1995: 149–150 [2019-04-17]. ISBN 978-957-11-1004-2. (原始内容存档于2019-06-10). 
  2. ^ 张尚仁. 社会历史哲学引论. 人民出版社. 1992: 143–145 [2019-04-17]. (原始内容存档于2019-06-05). 
  3. ^ 经济学家茶座. 山东人民出版社. 2000: 19–23 [2019-04-17]. (原始内容存档于2019-06-11).