維基百科討論:管理員的離任/提請取消不活動管理員的權限/存檔2

背景說明

中文維基現有若干名管理員已經很長時間沒有做出任何編輯了,持續一年以上沒有活動的至少有四位。shizhao近來提出了是否應取消他們的權限的問題。維基人參與貢獻後又離開,是很正常的現象;將來,隨著維基編者數量的進一步擴大,這種情況相信會越來越多。我們中文維基可以考慮制定一個規則,方便今後處理類似的情況。

我們可以先就草案及表決辦法認真討論,之後進行表決。

上次的討論過程,請見Wikipedia talk:管理員的離任/提請取消不活動管理員的權限/存檔1

草案文本

請直接修改文字,並在「逐項修改意見」區留下說明。

管理員負有日常維護的責任及維基群體的信任,應當活躍地發揮應有的作用。處於不活動狀態的用戶擁有管理員權限,是系統的安全隱患;實際職守的管理員比例降低,也給維基社群帶來虛假的安全感。因此,如果管理員長期不活動,其權限應予取消。由此產生的權限取消只是系統的例行事務,不應理解為含有負面涵義。過往管理員的貢獻,是維基能有今天成就的基礎;而管理員權限的調整更新,也是維基未來健康發展的必要過程。

符合下列條件則認為長期沒有活動:

  1. 最近的六個月未曾做過有關百科條目的編輯。對用戶頁或用戶對話頁的編輯不計入在內。

當上述條件全部得到滿足時,該位管理員將被列入「處於不活動狀態的管理員名冊」,並經由以下方式得到通知:

  1. 用戶對話頁
  2. 該用戶在中文維基留有的其他任何個人通訊方式,例如:電子郵件、即時訊使、電話、信函、或其他方式。

當某位管理員被列入「處於不活動狀態的管理員名冊」及通知發出逾一個月,而該管理員仍然沒有做過有關百科條目的編輯,將自動建議行政管理員取消該位管理員的權限。

本規則可以追溯以往案例。

逐項討論

逐項修改意見

建議使用Category來分別活躍和非活躍的管理員等其他方便bot運作的形式

  • 如題,在發生管理員團隊越來越大之前,權限取消的操作應形式化;以方便以後由bot或其他自動操作將管理員列入不活動狀態,發信,並對運行這自動操作的人員作出通知。zzz....很睏I.H.S.V. (叫醒我) 17:12 2005年9月7日 (UTC)

界定非活躍的時限

  • 個人認爲應了解大部分維基人,尤其是現任管理員和將來有機會成爲管理員的活躍的維基人通常在什麽的時間條件上來維基的。例如學生的會在學期時段少上來。時限的界定應以方便大部分維基人,又不偏幫某一族群為原則。個人認爲6個月的界定比較是由感覺而來的武斷,看來並沒有實質數據和資料支持。zzz....很睏I.H.S.V. (叫醒我) 17:25 2005年9月7日 (UTC)

前幾天的討論

移動自Wikipedia:申請成為管理員的討論。移動開始。

目前已經有11位管理員已經超過1個月沒有來編輯了,其中超過1年以上的有4位,我們是否應該取消他們的管理員權限呢?

  1. Aoineko(最後一次編輯:2004年4月9日)
  2. Djyang(第一次編輯:2004年5月17日;最後一次編輯:2004年8月25日)
  3. Samuel(第一次編輯:2003年5月06日;最後一次編輯:2004年8月22日)
  4. Shaihulud(最後一次編輯:2004年4月9日)

--百無一用是書生 () 06:40 2005年8月18日 (UTC)

應該,否則若有壞份子盜用他們的用戶名搞破壞,會危險。--Jusjih 07:23 2005年8月18日 (UTC)
超過一年的四個贊成。順便問一下現在取消管理員資格的方式是?--Ffaarr 09:23 2005年8月18日 (UTC)
我贊成取消資格。超過一年不來,估計也不會來了,即使回來了,很多舊規則估計全都忘了,很多新規則,他們也不會知道。賦予這樣的wikipedian管理員權限,是十分不恰當的,甚至是會造成很大的混亂,降低管理員的權威性。而且,對於很多在他們離開後近來的wikipedians,我想也不會非常信任這些遠行者的。BTW,請勿怪我最臭,如有冒犯或犯忌諱,煩請原諒。如何知道某個wikipedian過世了?--這個人很懶,什麼也沒留下:D File:Nomorecommunism.gif 09:33 2005年8月18日 (UTC)
Captmjc的問題我也很想知道,第一個過世的wikipedian會是誰?--百無一用是書生 () 09:41 2005年8月18日 (UTC)
取消吧……我可不希望哪天得知一位Wikipedian掛掉的消息。--學習第一|有事找我:P 09:50 2005年8月18日 (UTC)
我已經在用戶討論頁通知了他們,也通過電子郵件進行了通知(雖然只有1位可以通過電子郵件聯絡)--百無一用是書生 () 09:53 2005年8月18日 (UTC)
反對,未參加編輯不算是破壞吧,現在也沒有通過取消管理員的原則,就算是通過了某些原則,對制定原則之前的管理員的適用性也是問題,否則對他們來講是不公平的……隨便缺席審判可不好。--zy26 was here. 10:22 2005年8月18日 (UTC)
插句題外話:「記得我是在大一的時候上來的。當時我的用戶名是Samuel」——來自User talk:Yacht的維基人感言。:P--學習第一|有事找我:P 10:25 2005年8月18日 (UTC)
  • 建議取消資格,並在留言頁留言說若回來可以立即恢復資格。或者做一個不活動標誌放在他們的用戶頁。這樣做是為了不給新用戶造成困擾。恐怕某些新用戶在求助的時候找到他們,而不能得到及時幫助。--瀑布汗 瀑布屋 10:13 2005年8月19日 (UTC)
同意上面的,建議進行冷處理,不希望看見發生分裂的情況。暫時凍結吧!--東東狐 01:56 2005年8月21日 (UTC)

反對,取消的理由不充分。--鑫淼 12:02 2005年8月19日 (UTC)

  • 超過一年的,我贊成取銷管理員資格, 有的時候, 也有可能不想做管理員了,但又不想提出申請取銷, 所以換個帳號吧!--阿福_Talk 02:41 2005年8月20日 (UTC)
  • 希望我們能對以前表決過一次的權限取消辦法再表決一次(上次投票時,很多以為會通過的人沒有來投票,所以才沒通過)。敬請大家能前往此頁針對新提案表達意見。--roc (talk) 12:30 2005年8月20日 (UTC)

今天剛好是Samuel「死亡」一周年紀念哦!;p --yacht [new talk | talk] 09:36 2005年8月22日 (UTC)

移動結束。

同意取消。管理員就其本意來講,並不是榮譽;取消管理員資格,也不等於是對其人的責難否定,更不是審判。無非是說,管理員應該是正在進行管理的wiki人。如果有管理員離開了,又回來了,可以從新申請管理員。另外,可以建立「元老院」,被取消管理員資格的,送入其中,予以表彰。掛掉的管理員送入「先賢祠」,呵呵。--的的喀喀湖上的幽靈 (talk to Louer) 03:04 2005年8月22日 (UTC)

本規則的必要性

      1. 必須使大家對所有管理員的情況有個大概的了解。比如:現任管理員、已退管理員、復員管理員……二哥 16:02 2005年9月5日 (UTC)
      2. 現任管理員(包括長時間沒來的)請參看Wikipedia:管理員,目前沒有已退、復員的管理員。--學習第一|有事找我:P 12:42 2005年9月7日 (UTC)

追溯以往案例的正當性

關於表決辦法的討論

增加有一個用戶說明頁的要求,做為防範利用馬夾多次投票的措施之一,儘管不見得有效,但壞處似乎也並不大。--roc (talk) 04:00 2005年8月22日 (UTC)

表決

請就上面的草案文本(07:48 2005年9月4日 (UTC)的版本)表決。

投票及通過辦法:

  1. 討論會持續兩週(2005-8-20至2005-9-3);
  2. 投票會在討論結束時開始,並在公告欄公佈;
  3. 投票時間會持續兩週(2005-9-4 0:00UTC至2005-9-18 0:00UTC);
  4. 同意人數超過實際投票人數的四分之三;
  5. 因涉及重大謹慎的人事規則,只有現任管理員或符合下列全部條件的用戶具有投票資格
    1. 首次編輯至投票時時間:90天以上
    2. 新增條目:10條以上
    3. 編輯次數:500次以上
    4. 有一個用戶說明頁

投票方法:

  • 選擇在相關部分留下您的簽名(# ~~~~),請注意使用「#」號,起一新行但也不要隔行。
  • 請不要在投票處發表評論,任何意見應已經留在「逐項討論」處。

贊同

  1. roc (talk) 07:48 2005年9月4日 (UTC)
  2. 學習第一|有事找我:P 08:03 2005年9月4日 (UTC)
  3. --Jusjih 08:33 2005年9月4日 (UTC)
  4. --ffaarr(talk) 10:12 2005年9月4日 (UTC)
  5. --用心閣(對話頁) 13:32 2005年9月4日 (UTC)
  6. --的的喀喀湖上的幽靈 (talk to Louer) 14:42 2005年9月4日 (UTC)
  7. --Wengier 14:55 2005年9月4日 (UTC)
  8. --方洪漸 09:30 2005年9月5日 (UTC)
  9. --百無一用是書生 () 11:04 2005年9月5日 (UTC)
  10. --愛索 15:29 2005年9月5日 (UTC)
  11. --沐童 (給我留言) 10:24 2005年9月6日 (UTC)
  12. Truth---對話!對話! 11:07 2005年9月6日 (UTC)
  13. --Dersonlwd Talk 02:26 2005年9月10日 (UTC)
  14. --KJ (talk) 09:26 2005年9月11日 (UTC)
  15. Salus Populi Supremo Lex Esto 05:20 2005年9月13日 (UTC)

註:始終歡迎並感謝所有用戶來此發表見解,不過根據投票權規則下列意見不被計票。

反對

  1. --zy26 was here. 13:42 2005年9月4日 (UTC)
    上面有寫。現在仍保留原意見。--zy26 was here. 13:42 2005年9月4日 (UTC)
  2. --高晶 14:03 2005年9月5日 (UTC)
  3. 真的非要刪就是9個月到一年吧,另外很支持幽靈的「元老勳章」和「先賢祠」的主意--邊緣o^-^o留言 08:53 2005年9月12日 (UTC)

棄權

註:此區僅作參考,不被計票,但可能影響本投票的意義甚或效力。

  1. 我選擇棄權。--Hello World! 09:17 2005年9月6日 (UTC)
  2. 6個月太短, 至少1年 -  Moses 15:49 2005年9月5日 (UTC)
  3. 對6個月時限有保留,但暫時未想到較好的時限。意見見上,在此棄權。zzz....很睏I.H.S.V. (叫醒我) 17:28 2005年9月7日 (UTC)
對於上面的疑問,要不折衷,9個月?--Wengier留言) 17:34 2005年9月7日 (UTC)
我不知道啊,我想……應該可以去掉管理員資格的,但是感情上過不去,不如這樣,去掉以後,加一個什麼榮譽作為補償把,一個專門的榮譽,類似成就獎,畢竟他們是為這裡做了貢獻的,烈士還有碑呢,硬生生去掉,很不人性化的說。「管理成就獎」?,反正是立個碑表示大家的心意,直到他們復活(?)為止--邊緣o^-^o留言 08:46 2005年9月12日 (UTC)
維基的管理員是否具有榮譽頭銜性質? 我是一向反對授予管理員和編輯任何榮譽頭銜 (例如"**大師" 或 "**貢獻獎")的. 因為我認為"管理"這一概念應當意味着責任服務, 而非權力. 以我在一些論壇的管理經驗而論, 向管理員和版主論功行賞是很容易導致爭吵和分歧的做法. WIKI是公益性的無償勞動(起碼對於中文WIKI來說是如此), 申請成為這裡的管理員, 就要做好得不到任何物質和精神補償的心理準備. 而且應當考慮到時間安排的問題. 我2003年便在這裡註冊, 就是因為顧慮到有一段時間會不能上網(2004年), 所以一直沒有申請管理員的權限. Salus Populi Supremo Lex Esto 05:28 2005年9月13日 (UTC)

結果

支持:16;反對:3 => 該提案通過表決,付諸實施--百無一用是書生 () 13:15 2005年9月20日 (UTC)

棄權票不計?誰添上的?難道投票的時候我眼花了?--zy26 was here. 16:03 2005年9月20日 (UTC)
嗯,根據[1],眼沒花,當時沒有寫,是投棄權票的第一個維基百科人加上的。--zy26 was here. 16:14 2005年9月20日 (UTC)
竟然忘了這個投票,對不起。15:3,同意人數為投票人數的83%,超過四分之三,方案通過,現放在管理員的離任。棄權的意思就是明確表達「不參與投票」的意願(比如認為該投票不合理而不苟同,或難以決定自己的立場);即便算作投票,因為沒有表明「是」或「否」,也是廢票,不計入內。有意見不說的中國傳統跟普通的投票原則是要區分的。
針對投票期間發表的評論,很遺憾當初在討論期沒有聽到這些意見。關於6個月的期限,如果有改進的要求,可在現有規則的討論頁提出修正案,然後獲取並聽從維基社群的意見。關於「管理員」與「榮譽」的區別,用戶Kallgan已經解釋很清楚了。總體上,管理員是熟悉與認同維基政策並為社群信任而被給予權限以幫助維基維護的人。很多管理員都為維基百科做出了卓越貢獻(當然例外也有一些,比如本人),但做出卓越貢獻的人並不一定都被給予管理員權限,因為管理員跟榮譽根本是兩回事。一位管理員或其他維基人是因為他/她的素養或貢獻而被景仰,不是因為此人的權限或榮譽;管理員也根本不是「官」,即便被視作「官」,在維基這裡也是「維基公僕」或「經民眾投票進入辦公室因而為民眾服務並對民眾負責的人」,因而不因他/她的身分而受到尊敬。此外,我們在討論的不是「資格」的取消,而是「權限」的取消。--roc (talk) 04:42 2005年9月21日 (UTC)
贊同, 感謝ROC發起並完成了這個規則的投票。 我認為管理員意味着:1. 要完成工作所需的權限,2.賦予該權限所需要的信任, 3.因1、2兩點產生的責任。所以當不能履行工作, 無暇參與編輯與管理時,就可以取消該權限。 --用心閣(對話頁) 12:03 2005年9月22日 (UTC)
返回專案頁面「管理員的離任/提請取消不活動管理員的權限/存檔2」。