劳工法
法律类型和领域
（重定向自劳动法）
此条目没有列出任何参考或来源。 (2021年1月27日) |
此条目需要扩充。 (2017年3月31日) |
劳工法，又称劳动法，泛指与劳工事宜有关的法律条文。这些法律条文规管工会、雇主及雇员的关系，并保障各方面的权利及义务。
主要涵盖内容
编辑相关论点
编辑- 劳工就算假借、冒用、伪造、变造学历（力）证明文件求职者或求职考试舞弊行为，录用后被发现，雇主虽依法可以开除劳工，但因劳工确实有实际参予劳务，所以不得追回工资等
参见
编辑
维基文库中的相关原始文献：劳动基准法 (中华民国)
维基文库中的相关原始文献：中华人民共和国劳动法
维基文库中的相关原始文献：第7/2008号法律
- 中华人民共和国劳动合同法
- 雇佣条例（香港）
- 劳动关系法（澳门）
- 主人与仆役法
- 日勤教育（日本）
影视作品
编辑参考资料
编辑外部链接
编辑 | 这是一篇与法律相关的小作品。您可以通过编辑或修订扩充其内容。 |